Detalle:

Subvenciones a Organizaciones Sindicales con menor representatividad.

Consejería:

Consejería de Empleo y Políticas Sociales

Dirección General:

Dirección General Trabajo

Descripción:

Subvenciones destinadas a financiar gastos corrientes en acciones dirigidas a fomentar y difundir la acción sindical y el diálogo social, realizados por las organizaciones sindicales con representación en la Comunidad Autónoma de Cantabria, que no ostenten la condición legal de más representativas.

Tipo de Inicio:

Interesado

Tipo procedimiento:

Bases de ayudas, becas y subvenciones

Tipo de destinatario:

Empresas

Impresos:

Anexo I: Solicitud de subvención. Anexo II: Declaración responsable acerca de la veracidad de los datos consignados en la solicitud y relativos a la titularidad de la cuenta bancaria.

Requisitos:

Serán beneficiarias de las presentes ayudas, las organizaciones sindicales con representación en la Comunidad Autónoma de Cantabria que no ostenten la condición legal de más representativas, siempre y cuando cumplan los requisitos del artículo 12 de la Ley de Cantabria 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria. Dicha condición se acreditará mediante certificación expedida por la Oficina Pública encargada del registro de actas de elecciones de la Dirección General de Trabajo, computándose a estos efectos los representantes cuyos mandatos estuvieran vigentes a 31 de diciembre del año que se determine en cada convocatoria. Las organizaciones beneficiarias deberán cumplir con la normativa en materia de prevención de riesgos laborales, así como con la que en materia medioambiental o de igualdad de oportunidades y no discriminación les resulte de aplicacion. Las organizaciones deberán acreditar con anterioridad a dictarse la propuesta de resolución, que se encuentran al corriente de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de Administración Tributaria, frente a la Seguridad Social y ante la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Documentación:

Las solicitudes se presentarán en el modelo y con el contenido indicado en el Anexo recogido en la convocatoria, acompañadas de la siguiente documentación: .- Declaración responsable acerca de la veracidad de los datos consignados en la solicitud y relativos a la titularidad de la cuenta bancaria (Anexo II). .- Documentación acreditativa de la representación que ostenta la persona que formula la solicitud, cuando actúe con tal carácter, o certificado del órgano competente de la organización que acredite la capacidad del firmante para obligarse en nombre de ella. .- Certificación expedida por la oficina pública competente en materia de depósito de estatutos, acreditativa de los datos determinantes de la adquisición de personalidad jurídica por la organización solicitante. La aportación de esta certificación no será exigible a aquellas organizaciones cuyos estatutos hayan sido depositados en la Dirección General de Trabajo del Gobierno de Cantabria, debiendo indicarse, en este caso, en la solicitud, la fecha de su presentación y el órgano ante el que se presentaron. En el caso de que la solicitante de la ayuda fuera una federación o confederación y solicitara la subvención en nombre de otras organizaciones sindicales, deberán acompañar la documentación mencionada correspondiente a dichas organizaciones y, además, la documentación acreditativa de la existencia de poder suficiente para solicitar y, en su caso, recibir la subvención. En el caso de haber revocado el consentimiento para recabar datos de oficio concernientes a las organizaciones solicitantes: .- Certificado actualizado de estar al corriente de oligaciones con la A.E.A.T. .- Certificado actualizado de estar al corriente de obligaciones frente a la Seguridad Social. .- Certificado actualizado de estar al corriente de obligaciones frente a la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. .- D.N.I. o documento acreditativo de la identidad equivalente, en caso de ser necesario, o, en el caso de persona jurídica, N.I.F.

Tasa/Precio público:

No

Plazo presentación:

El plazo de presentación de solicitudes se establecerá en la correspondiente convocatoria.

Lugar presentación :

Telemáticamente, a través del Registro Electrónico General de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en la dirección electrónica https://sede.cantabria.es/. El certificado electrónico con el que se firma la documentación, deberá corresponder a la persona que ostente la representación legal de la organización solicitante.

Órgano instructor / Norma atributiva:

Dirección General de Trabajo, de la Consejería competente en materia de Trabajo. / Artículo 9.1 de la Orden EPS/7/2021, de 26 de marzo, por la que se establecen las bases reguladoras de subvenciones destinadas a las organizaciones sindicales con menor representatividad para el fomento del diálogo social (B.O.C. núm. 65, de 7 de abril de 2021).

Órgano resuelve / Norma atributiva:

Titular de la Consejería a la que correspondan las competencias en materia de Trabajo o Consejo de Gobierno, dentro de los límites que, según cuantía, establece el artículo 9 de la Ley de Cantabria 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria. / Artículo 10.1 de la Orden EPS/7/2021, de 26 de marzo, por la que se establecen las bases reguladoras de subvenciones destinadas a las organizaciones sindicales con menor representatividad para el fomento del diálogo social (B.O.C. núm. 65, de 7 de abril de 2021).

Plazo de resolución:

6 Meses

Efectos del Silencio Administrativo o Inactividad de la Administración:

Negativo

Via administrativa:

Agota la vía administrativa

Recursos:

Recurso potestativo de reposición o, directamente, recurso contencioso-administrativo. No se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que sea resuelto expresamente, o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto. / Recurso de reposición en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la notificación de la resolución. Recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses. / Recurso de reposición: Titular de la Consejería a la que correspondan las competencias en materia de Trabajo ó Consejo de Gobierno. Recurso contencioso-administrativo: Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria.

Normativa:

Orden EPS/7/2021, de 26 de marzo, por la que se establecen las bases reguladoras de subvenciones destinadas a las organizaciones sindicales con menor representatividad para el fomento del diálogo social (BOC núm. 65, de 7 de abril de 2021). // Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones (BOE núm. 276, de 18 de noviembre de 2003). // Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones (BOE núm. 176, de 25 de julio de 2006). // Ley de Cantabria 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria (BOC núm. 147, de 1 de agosto de 2006). // Ley de Cantabria 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria (BOC núm. 235 de 03 de Diciembre de 2018 y BOE núm. 302 de 15 de Diciembre de 2018)

Información al ciudadano:

Teléfono de información administrativa: llame al 012 https://www.cantabria.es/web/atencion-a-la-ciudadania

Anexos:

Fecha de IPSC (interno):

01 de junio del 2021

7125778